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公司周年庆活动如何策划,有哪些注意事项?

发布时间:2018-05-17  

企业单位无论大小,总会在公司成立周年日期举办周年庆活动,一方面是所有的人能在一起聚聚,企业给大家福利;另一方面就是总结一年以来的工作,会产生很多优秀员工,鼓舞士气。但举办周年庆活动需要了解以下事项。
公司周年庆活动如何策划,有哪些注意事项?
确定周年庆活动的经费:周年庆活动经费的多少决定了能举办档次多高的周年庆活动,如果经费充足的话完全可以找周年庆活动创意公司进行策划,如果经费不多的话就可以自己策划,配合各部门同事也能举办个不错的周年庆活动。
公司周年庆活动如何策划,有哪些注意事项?
确定周年庆活动的主题:周年庆活动的主题是周年庆活动的核心,比如青春、奋进等,只要配合好公司目前的发展方向,带有创意和正能量的就可以。
确定周年庆活动的主持人:主题确定后之后,周年庆活动的主持人是一大重要事项。找到公司比较放得开的员工做周年庆活动的主持人会比较好,这样你能在策划周年庆活动流程时让其准备好自己的主持词,随时配合你做调整。
确定周年庆活动的场地:周年庆活动的场地可以选择公司往年订的酒店,如果公司没有做其他要求的话,还是选择之前的酒店会比较省事。这样周年庆活动的场地布置也能做到心中有数。
确定周年庆活动的流程:周年庆活动的流程包括节目和游戏,节目可以是公司的各个部门出,或者是以个人出都可以,游戏的话需要配备游戏小奖品以及主持人活跃气氛,可以从网上找一些参与度比较高的游戏。
准备周年庆活动的大奖:
周年庆活动的大奖可以分特等奖、一等奖、二等奖等,每个奖项设置的奖品不同,每个奖项的获奖者可以是1、2、3等等,看公司的安排。
递交策划等待审批:
策划案按照流程写好之后,递交给领导审批,每个项目都得有预算配合,这样的策划案才是完整的,接着就看领导的审批结果啦,结果ok就可以准备咯。

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